Raphaël DANGREMONT, 19 ans, occupe le poste de Responsable Communication en alternance au sein de Pixel Courtage depuis décembre 2025. Spécialisé en communication digitale, il contribue activement au développement de l’image et de la visibilité de l’entreprise, aussi bien en interne qu’en externe.
Malgré un parcours encore en construction, il fait preuve d’un réel sens de l’organisation, de créativité et d’une bonne capacité d’adaptation, lui permettant de répondre efficacement aux enjeux actuels de la communication d’entreprise.
Au sein de Pixel Courtage, Raphaël pilote les actions de communication globale. Il est notamment en charge de la gestion des campagnes, de la rédaction de la newsletter, de la mise à jour du site internet ainsi que de la communication interne.
Son approche structurée et son implication lui permettent d’apporter de la cohérence et de la régularité dans les prises de parole de l’entreprise, tout en contribuant à renforcer son identité de marque.
Actuellement en deuxième année de BUT Techniques de Commercialisation à Valenciennes, parcours Marketing Digital, E-business et Entrepreneuriat (MDEE), Raphaël développe des compétences solides en stratégie digitale, création de contenu et gestion de projets.
Cette formation lui permet de mettre en pratique des connaissances concrètes et actuelles, directement applicables dans ses missions quotidiennes chez Pixel Courtage.
En tant qu’étudiant en marketing digital, Raphaël apporte un regard neuf sur les enjeux de communication. Il s’attache à proposer des actions pertinentes, adaptées aux évolutions du digital et aux attentes des clients.
Sa valeur ajoutée réside dans sa capacité à allier apprentissage théorique et mise en application opérationnelle, avec une approche à la fois pragmatique et créative.
Rejoindre Pixel Courtage s’est imposé comme une évidence pour Raphaël DANGREMONT, qui a immédiatement été séduit par l’aspect humain de l’entreprise.
Il apprécie particulièrement une équipe dynamique, soudée et alignée autour de valeurs communes, favorisant un environnement de travail motivant et collaboratif. Cette culture d’entreprise lui permet de s’épanouir pleinement dans ses missions et de développer ses compétences dans les meilleures conditions.